21 апреля 2021 года состоялось заседание рабочей группы по развитию социального партнерства Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Председательствовала на заседании зам. Председателя ФНПР Кузьмина Н.Н.

В заседании принял участие председатель Профсоюза РОСПРОФТРАНГСДОР Ломакин В.В.

Заседание прошло по ВКС

Рабочая группа рассмотрела следующие вопросы:

1. О проекте приказа Минтруда России "О признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых правовых актов СССР"

Сообщение директора Департамента оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства Минтруда России Марины Сергеевны Масловой.

Рабочая группа согласилась с предложениями Минтруда России о признании ранее действовавших актов, распространявшихся на территории бывшего СССР (за пределами нынешней России), недействующими.

2. О проекте нового кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях

Сообщение советника Министра юстиции Российской Федерации Дениса Васильевича Новака.

Сторона работодателей поддержала введение в КОАП ответственности профсоюзов за отказ от заключения колдоговоров и соглашений, наравне с имеющейся в КОАП ответственностью работодателей.

Профсоюзная сторона высказалась категорически против таких нововведений, ущемляющей права профсоюзов, вносящих правовую неопределенность в действующее законодательство.

Содержание этого вопроса будет рассмотрен в РТК при рассмоттении общего проекта нового КОАП.

3. О проведении консультаций по внесению изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части установления порядка оплаты сверхурочной работы при суммированном учете рабочего времени

Сообщение начальника Департамента по организации, оплате и мотивации труда ОАО "РЖД" Владимира Николаевича Никитина.

РЖД предлагает закрепить порядок оплаты сверхурочных работ при суммированном учете рабочего времени, действовавший в с советского времени и неопределенный в настоящее время в Трудовом кодексе РФ.

Вопрос будет рассмотрен дополнительно.

НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ